Junior Projektmanager (m/w/d) Changemanagement 

Ihre Aufgaben:

• Sie unterstützen die Projektleitung bei der Umsetzung und Durchführung von internen Change- und Organisationsentwicklung Projekten im Bereich Healthcare Management.
  
• Sie erstellen Projektmanagement-Dokumente wie z.B.: Projektskizzen, Projektstatusberichte oder Risikoanalysen.
  
• Sie verantworten Teilprojekte in eigenständiger Planung, Durchführung und Abschluss.
  
• Sie führen die Vor- und Nachbereitung von Aufsichtsratssitzungen und Gesellschafterversammlungen durch.
  
• Sie sind für die operative Organisation und Koordination des PMO zuständig.
  

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit dem Schwerpunkt Changemanagement oder Organisationsentwicklung, oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit ersten Erfahrungen im Gesundheitswesen/Krankenhäuser. 
• idealerweise Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse über Projektmanagementmethoden sowie Changemanagement Prozessen.
• ausgeprägte Analysefähigkeit und strategisches Verständnis von Geschäftsprozessen
• Sie haben ausgezeichnete analytische Fähigkeiten.
• hohe Affinität und Begeisterung für Digitalisierungs- und Innovationsthemen
  
• Reisebereitschaft

Ihre Benefits:

• Transparentes und attraktives Gehaltsmodell mit einer Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierter Bezahlung auf Basis des TVöD-V
  
• flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) inkl. Home Office
  
• 30 Tage Erholungsurlaub
  
• Heiligabend und Silvester bezahlt frei
  
• Mehrarbeit/Überstunden werden in Freizeit oder Entgelt ausgeglichen
  
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
  
• Job-Rad-Leasing
  
• viele Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen und immer wechselnden Anbietern
  
• vielseitige individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
  

Haben wir Ihr Interesse geweckt?